1. 주요사업
    • 인천지역 여성
      고용활성화를 위한 조사 연구
    • 고용유관기관 교류협력 및
      네트워크 구축
    • 지역 내 여성 유망진출
      구인처 발굴
    • 새일센터 예비창업자 발굴 및
      창업지원
    • 경력단절예방
      지원사업 운영
    • 인천지역 일반형 새일센터
      역량강화 지원사업
    • 가족친화인증
      사업
    인천지역 여성 고용활성화를 위한 조사 연구
    • 여성 고용 및 일자리 관련 연구·조사

      연구기간 연구대상 연구내용
      수시 인천지역 여성,
      관내 기업 경영자 및 근로자 등
      • 인천지역 여성고용 확대 및 일자리 창출 방안 모색
      • 인천지역 여성일자리 사업 발굴 및 연계방안 모색
      • 인천지역 여성 근로현황 및 특성 파악
    • 여성의 경력단절 및 일·생활 균형을 위한 지원방안 연구 수행

      연구기간 연구대상 연구내용
      수시 인천지역 여성,
      관내 기업 경영자 및 근로자 등
      • 인천지역 여성 경력유지 지원방안 모색
      • 인천지역 경력단절여성 현황 및 특성 파악
      • 경력유지 저해요인 분석을 통한 경력단절 예방지원정책 제안
      • 인천지역 기업체 일·생활 균형 근로문화 조성방안 모색
      • 인천시 일·생활 균형 현황 및 문화 조성방안 모색
    • 사업체 여성인력 수요조사 및 여성근로자 실태조사 수행

      연구기간 연구대상 연구내용
      수시 인천지역 여성,
      관내 기업 경영자 및 (여성)근로자 등
      • 인천지역 사업체 여성고용동향 파악
      • 인천지역 여성근로자 고용현황 및 노동 특성 파악을 통한 지원정책 제안
      • 관내 기업 여성일자리 확대방안 모색 및 고용활성화 방안 도출
      • 인천 관내 기업체 중·단기 여성인력 수요 파악
    • 지역 노동시장 현황 및 고용동향 자료 제공

      연구기간 연구대상 연구내용
      수시 인천지역 여성,
      관내 기업 경영자 및 (여성)근로자 등
      • 인천지역 여성 경제활동 현황 및 실태자료 제공
      • 지역 산업 변화에 따른 유망직종 발굴 및 여성 진출 가능한 일자리 모색
      • 여성 고용동향 파악을 위한 조사자료 제공 및 인력양성 프로그램 제안
    • 지역 맞춤형 직업교육훈련프로그램 개발 및 보급

      연구기간 연구대상 연구내용
      수시 인천지역 여성,
      관내 기업 경영자 및 (여성)근로자 등
      • 4차산업혁명 대비 유망직종 및 관련분야 직업교육훈련프로그램 개발
      • 관련 분야(직업훈련) 전문가, 현장 전문가, 기업체 담당자, 기업체, 교육원과의 심층면접
      • 여성 고용동향 파악을 위한 조사자료 제공 및 인력양성 프로그램 제안
      • 조사를 통한 의견수렴 및 반영
      • 여성유망직종 발굴 및 유망기업 맞춤형 직업교육훈련과정 개발
      • 개발된 직업교육훈련프로그램에 대한 여성취업기관 내 직업훈련과정 표준운영방안 제시
      • 지역 내 고용 시장 변화, 구인 및 훈련 수요, 지역 전략 사업 등 지역 특성 파악 및 분석을 통해 경력단절여성에게 적합한 일자리 발굴
      • 지역 특화 직업교육훈련 과정 개발 및 제공
    고용유관기관 교류협력 및 네트워크 구축
    • 인천여성 고용전략개발 포럼
      대상 인천여성고용협의회위원,지역 새일센터,
      일자리 유관기관 등
      추진기간 1회 (5월 예정)
      추진내용
      • 인천지역 산업 및 고용현황 논의
      • 여성일자리 활성화 및 고용유지를 위한 정책방안 논의
      인천여성 고용협의회
      대상 행정기관, 현장기관, 전문가, 학계 등 20인
      추진기간 2회 (4월, 10월 예정)
      추진내용
      • 협의회 활성화 방안 모색
      • 유관기관 간 공통사업 발굴 및 모색
      • 여성고용활성화 방안 논의
      • 여성의 경력유지를 위한 기업문화조성 및 확산
      새일센터 실무협의회
      대상 새일센터 실무진(팀장) 7인
      추진기간 4회 (분기별)
      추진내용
      • 광역새일-지역새일 간 협력사업 세부방향 논의
      • 광역새일센터 세부지원사항 논의 및 조율
      • 새일센터 고충 및 개선사항 확인 및 개선안 마련
      • 새일센터 간 네트워크 활성화 및 정보교류
      새일센터 기관장협의회
      대상 새일센터장
      추진기간 2회 (3월, 11월 예정)
      추진내용
      • 광역-일반새일센터 간 공통 협력사업 운영방향 논의
      • 통합 홍보 및 워크숍 등 공통사업 진행사항 논의
      • 새일센터 필요지원사항 의견수렴 등
      기업체 간담회
      대상 인천지역 중소기업체 대표 및 중간관리자 이상(30개 기업)
      추진기간 1회(4월)
      추진내용
      • 새일센터 지원사업 안내
      • 여성친화일촌기업 협약 체결
      • 여성고용유지지원을 위한 기업체와의 네트워크 강화
    지역 내 여성 유망진출 구인처 발굴 및 박람회 개최
    • 관내 기업대상으로 여성인력 기업체 발굴 및 수요조사를 통한 여성정책 반영 및 사업진행
    • 여성·가족 친화기업체 발굴을 통한 여성 일자리 수요 증대
    인천여성 취·창업박람회
    대상 구인기업 및 여성구직자
    추진기간 1회 (9월 예정)
    추진내용
    • 인천 여성 취·창업박람회를 개최함으로써인천 여성 고용확대에 기여
    • 채용관, 창업관, 취업지원관, 부대행사관 및홍보관 등을 통해 구직자 맞춤형 취업상담 및 채용의 장 마련
    • 창업아이템 시제품 홍보 기회를 통해 판로개척 지원
    여성적합 구인처 발굴
    대상 관내 구인기업
    추진기간 상시
    추진내용
    • 광역새일센터 기능과 역할 홍보 및 여성새로일하기센터 인지도 향상
    • 양질의 여성일자리 발굴 및 기업 지원사업 확대
    • 업무협약을 통한 인력 연계 활성화 지원
    • 인천지역 기업체 직접 방문
    새일센터 예비창업자 발굴 및 창업지원
    • 창업보육실

      대상 여성(예비)창업자 및 창업 7년이내 초기여성창업기업
      위치 (재)인천여성가족재단 별관1층 창업보육실 (12.08㎡)
      위탁기관 사용허가 개시일로부터 1년간
      신청자격
      • 인천시 거주기간 3년 이상인 여성
      • 사업화 가능한 창업아이템 보유
      • 사회적육성법 시행령 제2조 제2호에 따른 취약계층에 속하는 자
        (경력단절여성 가능)
    • 창업아카데미

      대상 창업교육을 희망하는 인천지역 거주 여성
      기초과정:20명
      심화과정:10명
      교육일시 2회 운영 (상반기),
      ※ 자세한 일정은 인천여성가족재단 홈페이지 공고
      교육내용 [기초과정]
      • 창업이론교육
      [심화과정]
      • 정부지원사업 지원을 위한 사업계획서 작성 컨설팅
      • 사회적경제 교육
    • 여성창업 컨설팅

      대상 여성(예비)창업자 및 창업 7년이내 초기여성창업기업
      교육일시 1회 운영 (하반기)
      교육내용
      • 유망한 여성(예비)창업자 발굴 및 육성
      • 분야별 전문가 연계 컨설팅 최대 2회까지 지원
    • 창업지원 네트워크

      대상 관내 창업전문기관 창업전문가 및 우리 재단 창업아카데미를 수료한 여성창업자
      운영횟수 2회 운영 (상/하반기)
      사업내용
      • 창업 지원 사업 정보 공유 및 소통
      • 광역새일센터 창업지원사업 방향성 논의
      • 기관별 창업 관련 사업 협업 논의
      • 창업전문가 대상 1회 / 여성창업자 대상 1회 총 2회 운영 예정
    경력단절예방지원사업 운영
    • 노무상담
      대상 재직여성, 기업, 구직준비단계여성(대학생, 특성화고생), 새일센터 구직여성, 재취업여성, 여성 아르바이트 학생
      기간 2월~11월(예산소진시까지 30명 선착순모집)
      내용 부당해고, 퇴직금정산방법, 연차수당, 야근수당, 산재, 근로계약서 등
    • 기업 컨설팅
      대상 5인~300인 미만 기업, 새일센터를 통해 여성근로자를 채용한 기업 및 새일센터를 통해 창업한 기업, 여성친화일촌협약을 맺은 기업
      기간 2월~11월(예산소진시까지 30기업 선착순모집)
      내용 경영컨설팅지원, 가족친화인증제도, 여성친화인증제도 지원
      구분 컨설팅분야
      경영지원 인사·노무분야 상담·컨설팅 지원
      경영지원 세무·회계분야 상담·컨설팅 지원
      여성친화지원 가족친화인증제도 서류준비과정 지원
      여성친화지원 여성기업인증제도 상담·컨설팅 지원
    • 기업의무교육 및 일·생활균형 문화 확산교육
      대상 5인~300인 미만 기업 대표 & 인사담당자
      기간 6월 (1회 진행)
      내용 조직문화개선 및 조직소통을 위한 리더십특강
    • 경력단절예방사업 전문가 양성 교육
      대상 인천지역 새일센터 종사자
      기간 상·하반기 2회 운영
      내용 인천지역 새일센터 종사자의 직무 전문성 제고를 위한 경력단절예방 관련 전문가 양성 과정 운영
    인천지역 일반형 새일센터 역량강화 지원사업
    • 관내 새일센터 종사자 역량강화교육 운영
    • 우수 사업수행기관 벤치마킹 및 새일센터 컨설팅 연계·지원
    • 지역 특화 여성 고용 지원 사업 개발 및 수행
    세부사업명 종사자 역량강화교육
    대상 새일센터 종사자
    추진기간 4회 (3월)
    추진내용
    • 센터별 수요를 파악, 맞춤형 교육과정 운영
    • 현장 실무활용도 높은 교육을 통한 새일종사자 역량강화
    • 종사자 간 원활한 의사소통 및 유기적인 업무협조 강화
    세부사업명 벤치마킹
    대상 새일센터 실무자(팀장), 담당자
    추진기간 2회 (6월)
    추진내용
    • 사업별 우수수행기관 방문하여 운영과정에 대한 이해도 제고
    • 타 지역의 우수기관을 참고하여 아이디어 창출 및 효과적인 사업수행에 기여
    • 벤치마킹을 통한 네트워크 구축 및 사업정보 공유
    세부사업명 새일종사자 통합워크숍
    대상 관내 새일종사자
    추진기간 1회 (11월 예정)
    추진내용
    • 힐링타임을 통한 자아성찰의 시간과 내적성장의 기회 제공
    • 소통과 화합을 통한 공감대 형성과 공동체 인식개선
    • 새일센터 종사자 간 원활한 의사소통 및 유기적인 업무협조 강화
    가족친화인증사업 운영
    • 가족친화인증이란?
      • 자녀 출산 및 양육지원, 유연근무제도, 가족친화 직장문화 조성 등의 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 공공기관에 대하여 심사를 통해 인증을 부여하는 제도
    • 가족친화제도의 예시
      자녀출산 및 양육지원 육아휴직, 육아기 근로시간 단축, 출산전후 휴가, 배우자출산 휴가, 임신기 근로시간 단축, 수유시설 및 산모휴게실, 자녀 학자금 지원, 직장어린이집 설치
      유연근무제도 탄력근무제, 시차출퇴근제, 재택근무제, 시간제근무, 스마트워크 등
      가족친화직장문화조성 정시퇴근(‘가족사랑의 날’ 등 시행), 가족친화 직장교육 실시, 근로자 상담제도, 장기근속휴가 지원, 가족돌봄휴직, 가족초청행사, 가족건강검진 지원, 가족휴양시설 제공, 가족캠프 등 가족참여 프로그램, 노동시간단축 조기도입
    • 가족친화제도의 예시
      구분 가족친화 인증전 컨설팅
      신청대상 가족친화인증을 신청하고자 하는 인천시 소재 기업(관) 및 연장·재인증 기업(관)
      신청기관 4 ∼ 11월
      비용 무료
      구분 가족친화 문화컨설팅
      신청대상 가족친화인증을 획득한 인천시 소재 기업(관)
      신청기관 연중 상시 접수
      비용 무료